Vi står inför stora utmaningar på vårdens och omsorgens verksamhetsområden.
Regeringen har beräknat att det behövs ca 136.000 nya undersköterskor och vårdbiträden fram till 2026 för att klara pensioneringar och ett ökat behov orsakat av att andelen äldre över 80 år ökar dramatiskt i antal.
Enligt regeringen kommer antalet äldre över 80 år att fördubblas fram till 2045 vilket ställer helt nya krav på äldreomsorgen gentemot idag.
Med dagens utbildningstakt av undersköterskor så utbildas ungefär hälften av de 136.000 som skulle behövas under perioden fram till 2026. Anledningen är inte avsaknaden av utbildningsplatser utan beror snarare på att yrket saknar attraktivitet samtidigt som lönerna är låga.
För mig är regeringens konstateranden en riktig varningssignal och något som visar att det behövs nytänk hos alla – Politiker likväl som samhällsmedborgare vad gäller löner och arbetsvillkor för denna viktiga yrkesgrupp.
Vi måsta alla inse att lönerna inom vården och omsorgen behöver höjas radikalt för att göra vårdyrkena attraktiva för människor att söka sig till. Därtill måste vi förstå att vi inte längre kan ha delade turer och jobb varannan helg för de som ska jobba i vården och omsorgen.
Ska vi som samhälle klara morgondagens utmaning på detta område behöver alla solidariskt ställa upp på göra det jag anfört ovan till verklighet.
Rätten till en bra och rättfärdig sjukvård och omsorg för alla oavsett den egna plånbokens storlek får aldrig äventyras.
Ska det bli verklighet finns bara en väg – Effektiv socialdemokratisk politik som löser problemen.
”Hemligheten till en framgångsrik morgondag ligger gömd i de beslut vi fattar idag”
Senaste kommentarerna