Pensionsuppgörelsen ett fall framåt trots att det är långt kvar till målgång.
Jag har ägnat stora delar av förmiddagen åt att analysera pensionsuppgörelsen och de effekter uppgörelsen får för oss alla. Vissa saker är bra även om jag tycker att det fortsatt är långt kvar innan vi nått hela vägen in i mål.
Allt sedan 2014 har jag med jämna mellanrum skrivit i ämnet och senast i oktober i år skrev jag ett inlägg om att det är dags att göra om hela pensionssystemet.
Hur och varför kan du läsa om genom följa denna länk: https://blogg.stage.vk.se/andersforss/?p=10638
Min grundinställning till hur pensionssystemet bör utformas beskriver jag ingående i det inlägget och kommer därför inte att skriva mer om det i detta inlägg varför den som vill veta mer om det gör bäst i att följa angiven länk.
Vad tycker jag då fattas i den pensionsuppgörelse som nu träffats mellan regeringen och Allianspartierna?
Först och främst tycker jag precis som många andra att garantipensionerna är alldeles för låga och att regeringen borde lagt ordentligt med krut på att skapa en nivå på garantipensionen som gör att garantipensionen går att leva ett värdigt liv på.
Min analys ger vid handen att det även efter uppgörelsen finns stora risker att många, främst kvinnor i lågbetalda vårdyrken framgent kommer att få leva på en låg garantipension på samma sätt som idag – Att så är fallet är fel.
Att Sverige ska ha en nivå på garantipensionen som bara är hälften så hög som i vårt grannland Norge som har ett välfärds- och pensionssystem som liknar vårt tycker jag är skämmigt för att använda ett modernt uttryck.
Sedan delar jag helt den åsikt alla som vill skrota systemet med premiepension anför – Premiepensionen och det egna valet av pensionsförvaltare gagnar ingen och är i grund och botten inget annat än en eftergift åt borgerligheten och nyliberalismens lobbyister för att ge banker och finansinstitut möjlighet att profitera på våra pensionspengar.
För mig som Socialdemokrat är det självklart att pensionens storlek inte ska vara ett lotteri. Ett lotteri är precis vad det är så länge PPM-systemet finns på plats – Ett lotteri därför att de flesta arbetstagare saknar den expertkunskap som krävs för att välja rätt fonder eller rätt fondförvaltare.
I den bästa av världar skrotas PPM-systemet helt och hållet samtidigt som all förvaltning av pensionsmedel återgår till och sköts av AP-fonderna.
Vill vi som nation fortsatt att banker och finansinstitut ska få vara med och tjäna pengar på att förvalta våra allmänna pensionsmedel ska detta i sådana fall ske genom att AP-fonderna för del av sin förvaltning använder sig av externa förvaltare.
Organisationen Svenskt Näringsliv gillar att människor måste jobba längre för att få full pension. Däremot ogillar de kraftigt att åldern för hur länge en arbetstagare har rätt att jobba kvar höjs från dagens 67 år till 69 år.
Enligt Svenskt Näringsliv kommer den höjningen av åldersgränsen att göra att äldre får det svårare att erhålla en tillsvidareanställning i framtiden – Skulle så visa sig bli fallet ska vi självfallet skärpa den lag Svenskt Näringsliv ser som sitt största hot – Lagen om anställningsskydd.
Sedan tycker jag att det i grund och botten måste vara så att det är antalet år man arbetat snarare än fysisk ålder som ska styra när man går i pension.
Med det sagt så ser jag hellre ett system där man får rätt att gå i full pension utan inskränkningar efter X år av arbete – Lämpligen 40 år som norm för full pensionsrätt. Ett sådant system finns i många länder och skulle ge oss som individer mer frihet och större förutsägbarhet för när man kan pensionera sig och hur stor pensionen kommer att bli.
Avslutningsvis återkopplar jag till det som jag skrivit om i inlägget jag länkat till – Uppgörelsen är ett fall framåt men fortfarande långt ifrån målgång.
Ska pensionssystemet bli hållbart och rättvist behövs en ny genomgripande pensionsreform och ett reformerat sätt att finansiera morgondagens pensioner.
Bästa sättet att åstadkomma en stabil finansiering av morgondagens pensioner är att skrota systemet med arbetsgivaravgifter och ersätta dessa med en produktionsavgift som utgår oavsett av om företagen tillverkar/producerar manuellt eller maskinellt.
I min värld är är det därför den vägen vi bör gå – Därtill skyndsamt om vi vill värna bygget av ett jämlikare samhälle.
Som slutord vill jag tillägga att vi bör se över hela skatte- och bidragssystemet och se hur vi kan lösa de utmaningar framtiden för med sig – Hur det skulle kunna ske har jag skrivit många inlägg om – Inlägg du hittar genom att söka i min blogghistorik.
”Hemligheten till en framgångsrik morgondag ligger gömd i de beslut vi fattar idag”
Senaste kommentarerna